応募が増えて、社員が1名増えた。😊🙌

今年年初から管理職(課長)が定年退職により変わった。かつての配車担当は昔のタイプの人間であったが、昔より運転手とのコミュニケーションが取れて、また、経営者の話も聞けるタイプになった。まだまだ新任にも問題はあるが、社内の雰囲気が明るく風通しがよくなったと言えます。

　また、募集広告も媒体を変更して露出度が増えたせいか、面接者の数も若干あがっている。そんななか、ベテラン?というか60歳超のメンバーが増えた。仕事仲間が増えるということは売上の点のみならず、社内に活気がでて嬉しい限りです。

　徐々にでも売り上げ増～利益増～社員の待遇改善という好循環にしていきたい。